今年被稱為“史上最難就業(yè)年”。截至5月初，廣東省應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生簽約率僅有52%。

當(dāng)接到輔導(dǎo)員打來的電話，大四畢業(yè)生小何就知道，自己即將遇上傳說中的“被就業(yè)”。輔導(dǎo)員催他在5月底之前搞定就業(yè)三方協(xié)議?！叭绻馄诮徊簧蟻淼脑?，結(jié)果可大可小，涉及到大家能否順利畢業(yè)?！?

為了讓學(xué)校的就業(yè)率“好看一點(diǎn)兒”，學(xué)生被迫與一些皮包公司簽訂假的就業(yè)協(xié)議。用幾百到上千元不等的代價(jià)，在自己的就業(yè)三方協(xié)議上面蓋上大大的紅章。“成功就業(yè)”之后，小何還要繼續(xù)找工作。信息源:中國電商人才網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標(biāo)志

一份協(xié)議關(guān)系到能否畢業(yè)信息源:電子商務(wù)招聘網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標(biāo)志

“從在父母的期望和教改壓力下求學(xué)，到中考和高考獨(dú)木橋上被踩得七葷八素，好不容易在大學(xué)擴(kuò)招中有了自己的一席之地，沒想到在畢業(yè)要就業(yè)的時(shí)候依舊很悲劇?！边@是小何形容自己目前的狀態(tài)。

小何在一個(gè)重點(diǎn)高校的二級學(xué)院中，學(xué)著自認(rèn)為沒前途也不算冷門的專業(yè)。從知道自己考研分?jǐn)?shù)的那天起，他就和寢室的幾個(gè)哥們開始制作求職簡歷。

寢室樓下的打印店里，已經(jīng)貼上了“過來人”的各種簡歷作為模板。加上被拉伸或壓扁得變形的一寸彩色照片，三四元錢一份的彩打簡歷，小何一做就是三四十份。

幾個(gè)哥們笑言，如果找到工作后簡歷還有剩，就用來糊因回南天而浸濕的墻壁。但事實(shí)沒有給他們這個(gè)機(jī)會(huì)，在發(fā)掉了所有的簡歷之后，小何又去了樓下的打印店，拍出100元大票：“老板，再印20份?！?

他想不清楚，為什么就業(yè)會(huì)這么難?直到5月中旬還完全沒有著落。他說，截止到5月下旬，班級里除了個(gè)別的同學(xué)考上研究生、出國深造或者通過家人在老家找到工作之外，近60人的班級里，只有不到10人交上了就業(yè)三方協(xié)議。

小何覺得自己：“應(yīng)該沒有什么運(yùn)氣去銀行那種地方工作，比較靠譜的是在保險(xiǎn)公司、金融咨詢和投資理財(cái)公司拿到一兩個(gè)offer。”小何說，畢竟往上兩三屆的同門師兄師姐們，很多人的出路都是這樣。

小何很少看新聞，他沒有看到今年4月初，廣東2013屆畢業(yè)生簽約率僅為30%，較去年同期下降了10個(gè)百分點(diǎn)，就業(yè)形勢比2008年金融危機(jī)更為嚴(yán)峻。截至5月初，廣東省應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生簽約率僅有52%。中國南方人才市場相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，研究生就業(yè)率下降4.47%、本科生的下降9.98%、?？粕南陆?.45%。

很快，輔導(dǎo)員開始挨個(gè)打電話，動(dòng)員大家“各顯神通”，在5月底之前搞定就業(yè)三方協(xié)議?！叭绻馄诮徊簧蟻淼脑?，結(jié)果可大可小，涉及到大家能否順利畢業(yè)?！毙『握f，這是輔導(dǎo)員在電話中的原話。

就業(yè)率數(shù)字背后藏貓膩

就在小何揣摩輔導(dǎo)員的言外之意時(shí)，一個(gè)陌生的qq號碼悄悄地加入了班級qq群，在發(fā)布了一個(gè)小廣告之后又悄悄退出群去，似乎一切了無痕跡。

小廣告的內(nèi)容有關(guān)一家專門做代簽就業(yè)協(xié)議的公司。那是家在天河區(qū)一棟老式大廈的第五層的公司。記者以應(yīng)屆畢業(yè)生身份聯(lián)系了這家名為“人才交流培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”的公司。聯(lián)系人董先生表示，可以接收應(yīng)屆畢業(yè)生的代簽三方業(yè)務(wù)，代簽費(fèi)為240元，如果需要發(fā)票的話要再加20元。工作人員承諾，他們是正規(guī)的單位，即使替學(xué)生簽了假協(xié)議，學(xué)校和教育部門也不會(huì)發(fā)現(xiàn)問題。

當(dāng)被問到代簽協(xié)議后是否要來上班時(shí)，董先生說：“你不懂什么叫代簽么?肯定不需要來上班啊?！彼€給記者展示了一份協(xié)議的復(fù)印件，表明是公司之前簽的。這份協(xié)議書是某專科學(xué)院一男同學(xué)的，用人單位一欄上加蓋的是“人才交流培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”的人事章，學(xué)校意見一欄中也加蓋了大學(xué)公章。

董先生直言，很多高校打出90%以上的就業(yè)率，實(shí)際上近半數(shù)都是假的。他們和很多高校有合作，甚至有學(xué)校曾直接拿著上百個(gè)畢業(yè)生的資料過來要求代簽，但是他拒絕透露學(xué)校的名字，“越是知名度不高的學(xué)校，簽假協(xié)議的情況越普遍?！?

針對小何所在的高校有多少學(xué)生來辦代簽的提問，董先生的回復(fù)則比較曖昧：“每年都有。”

記者在網(wǎng)上找到了幾家廣州本地的代簽畢業(yè)協(xié)議公司，發(fā)現(xiàn)他們很多都自稱是廣州市人事代理部門的下屬單位或外包公司，代簽的價(jià)格從幾百元到上千元不等。不過，記者聯(lián)系了相關(guān)的人事代理部門，對方否認(rèn)和這些公司有聯(lián)系。

靈活就業(yè)也能拉高就業(yè)率

小何說，他有幾個(gè)同學(xué)去那家“人才交流培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”辦代簽，其中包括他的兩名室友?！拔铱隙ㄒ矔?huì)這么做，因?yàn)楹灹司鸵涣税倭?。讀大學(xué)家里已經(jīng)花了近10萬元，為了最后的文憑不差那幾百塊錢代簽費(fèi)用?！?

然而辦完了代簽，像小何這樣的畢業(yè)生依然很焦慮，要起早、坐公交、轉(zhuǎn)地鐵，奔赴一場又一場的招聘會(huì)。

有時(shí)候他會(huì)自嘲，也許“被就業(yè)”才是最理想的結(jié)果。因?yàn)榇蠹摇昂灐钡亩际峭患夜?，甚至同一個(gè)職位，至少在各種統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上，所有人的出路沒有好壞差異。“不用攀比誰的職位更好或者待遇更高，感謝學(xué)校為我們創(chuàng)造了這樣和諧的畢業(yè)環(huán)境。”小何諷刺地說。

不過也有人不想通過這樣的方式結(jié)束自己的大學(xué)生活。小何說，自己隔壁寢室的一個(gè)男生在老家求職，因?yàn)椴幌胝胰舜灳蜆I(yè)三方協(xié)議，所以向?qū)W校申請“靈活就業(yè)”?！熬褪钦掖笏纳蠈W(xué)期實(shí)習(xí)的單位蓋個(gè)章，表示隨時(shí)準(zhǔn)備就業(yè)。”當(dāng)然這只是小何的理解。

記者從暨南大學(xué)一名畢業(yè)生輔導(dǎo)員周老師那里了解到，有些學(xué)校會(huì)在畢業(yè)實(shí)習(xí)時(shí)將靈活就業(yè)申請表下發(fā)學(xué)生。4月份實(shí)習(xí)結(jié)束，還沒簽就業(yè)協(xié)議的同學(xué)，就會(huì)找實(shí)習(xí)單位在申請表上加蓋公章上交學(xué)校。有些院系還會(huì)找一些關(guān)系比較好的單位，在申請表上蓋章，之后添加未簽約同學(xué)的個(gè)人信息。

“其實(shí)，靈活就業(yè)是提高學(xué)校就業(yè)率的一種有效手段，靈活就業(yè)也是在就業(yè)率的統(tǒng)計(jì)范圍內(nèi)?！敝芾蠋熣f，她了解到一些學(xué)校也會(huì)通過動(dòng)員畢業(yè)生走人事代理程序，即在進(jìn)行人事托管時(shí)，由人事代理部門或公司聯(lián)系一家單位將學(xué)生的戶口和就業(yè)協(xié)議掛靠過去，變相完成“就業(yè)”。

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